為加強公司技能勞動隊伍建設(shè)和人才隊伍建設(shè)，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，近日，供熱公司組織開展了第一期職工職業(yè)技能培訓(xùn)考證活動。一線工作人員、青年職工及行政人員踴躍報名，在做好本職工作的同時，充分利用工作間隙，相互交流、查漏補缺，致力于全方位備考，通過率達98%。
本次技能培訓(xùn)考證活動包含建筑電工、建筑架子工、建設(shè)起重信號司索工和建筑焊工4個工種，培訓(xùn)考核內(nèi)容包含理論知識和技能操作兩個部分。理論知識考試以閉卷的形式考驗職工的專業(yè)知識儲備和分析理解能力；技能操作要求熟悉不同類型吊裝設(shè)備和器具、起重司索信號工指揮手勢、旗語、測量電阻電壓、接線、排故等，對職工的實際操作能力進行了考查。
此次活動以練促學(xué)、學(xué)以致用，充分激發(fā)內(nèi)在動力，切實打破專業(yè)壁壘，進一步引導(dǎo)廣大職工立足崗位創(chuàng)新創(chuàng)效、技能成才。下一步，公司將激發(fā)干部職工爭先創(chuàng)優(yōu)的熱情，不斷提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和履職能力，實現(xiàn)“培訓(xùn)、練兵、持證”三位一體，努力開創(chuàng)公司高技能人才工作新局面，為供熱事業(yè)又好又快發(fā)展提供堅強的人才保證和智力支持。
